مدیر مسوول پایگاه خبری موج نو نیوز :دولت چهاردهم با تأکید بر عدالت اجتماعی و بهره‌گیری از توانمندی‌های تمامی اقشار جامعه، گام‌های قابل‌توجهی برای ارتقای جایگاه بانوان در ساختار تصمیم‌گیری کشور برداشته است. انتصاب‌های اخیر و احکام صادرشده برای بانوان در این دولت، که در دولت‌های پیشین کمتر دیده شده بود، نشان‌دهنده عزم جدی برای تحقق شایسته‌سالاری است.
برای نخستین بار، شاهد حضور زنان در پست‌های مشاور عالی دستگاه های اجرایی، وزیر ، معاون وزیر یا معاون معاون رئیس جمهور، مشاور امور زنان، فرماندار و بخشدار و نیز سرپرست دانشگاه هستیم . پیش‌تر انتصاب بانوان بیانگر آن است که دولت چهاردهم به توانایی و ظرفیت مدیریتی زنان اعتماد نشان داده است.
این تغییرات، ضمن بازتاب تلاش دولت برای تحقق عدالت جنسیتی، تأثیر مستقیمی بر افزایش انگیزه و مشارکت اجتماعی زنان داشته و نقش آنان را در مدیریت کشور پررنگ‌تر کرده است. همچنین، حضور فعال‌تر بانوان در بدنه دولت می‌تواند الگویی برای سایر نهادها و سازمان‌های کشور باشد تا با اعتماد به توانایی‌های زنان، مسیر پیشرفت و توسعه را هموارتر سازند.
با این حال، این گام‌های مثبت نیازمند تداوم، حمایت‌های قانونی و ایجاد زیرساخت‌های مناسب برای رفع موانع فرهنگی و اجتماعی است. از جمله چالش‌هایی که باید مدنظر قرار گیرد، می‌توان به محدودیت‌های ساختاری، نگرش‌های سنتی و تبعیض‌های پنهان اشاره کرد که همچنان در برخی سطوح وجود دارد.
